Offre Organisation - Atelier Intelligence Emotionnelle
Présentation
Quels sont les apports des Neurosciences pour l’organisation ? Qu’est-ce que l’Intelligence Émotionnelle ? Comment les personnes peuvent-elles utiliser les Neurosciences et leur Intelligence Émotionnelle pour améliorer leur développement personnel, leurs relations interpersonnelles et donc l’efficacité des équipes, et par la même celle de l’organisation ?
Les personnes pourront expérimenter des serious games afin de prendre conscience des émotions et leurs impacts sur leurs réactions. Puis, un état de l’art des Neurosciences et de l’Intelligence Émotionnelle sera présenté. Enfin, elles apprendront comment canaliser ces émotions pour avoir plus d’emprise sur leur comportement, et plus de justesse dans leurs relations interpersonnelles.
Le concept d’équipe ouverte et la prise de décision par concordance, développés dans la méthode « L’Elément Humain » de Will Schutz, seront abordés afin d’illustrer la place bénéfique que les émotions peuvent avoir sur la performance d’une équipe.
Objectifs
- Prendre conscience de la relation émotion/comportement
- Utiliser ses émotions pour son développement personnel et améliorer ses relations interpersonnelles
- Améliorer la performance d’équipe via ses émotions
Format
Atelier animé par un Facilitateur en IC
Durée
2 journées de 9h à 17h
Public
Toute personne de l’organisation
Nombre de participants
20 personnes maximum
Programme
Journée 1
- Inclusion
- Pose du cadre souple et sécurisant
- Serious Game 1 : Les émotions
- Etat de l’art Neurosciences & Intelligence Emotionnelle
- Serious Game 2 : Canaliser ses émotions
- Déclusion
Journée 2
- Inclusion
- Les émotions au service de la Performance d’équipe
- Déclusion
Tarif
Tarif en fonction du contexte de l'organisation - Echange téléphonique au 07 67 38 78 68